電訊報：曼聯(lián)重組招募部門進行現代化升級，原資深球探可能離任

體育播報7月10日宣 《電訊報》報道，曼聯(lián)重組招募部門，原資深球探可能離任。

曼聯(lián)已啟動招募部門重組，此次調整可能導致效力多年的球探西蒙-韋爾斯離隊。俱樂部正委托體育情報咨詢公司Sportsology Group物色新的高級球探主管，該職位將統(tǒng)管資深球探團隊，同時還在招募各區(qū)域新星球探負責人。

這是曼聯(lián)招募體系十年來最重大的變革，弗格森爵士退休后，俱樂部在轉會市場屢遭挫折。高價引援的桑喬和安東尼已被告知延遲歸隊集訓，二人正在尋找新東家。老板吉姆-拉特克利夫爵士上賽季曾公開批評俱樂部的數據分析水平停留在上世紀。

據悉新設職位將向曼聯(lián)招募主管克里斯托弗-維維爾匯報，在繼續(xù)推進球員引援的同時啟動架構改革，凸顯俱樂部求變決心。

此次改組可能使資深球探韋爾斯離開，這位弗格森時代以分析師身份入職的老臣，在索爾斯克亞任期內回歸球探部門，并得到歷任主帥的器重。曼聯(lián)將此次重組視為球探網絡的現代化升級，工作模式的變革勢在必行。回顧近年的重磅引援，霍伊倫表現掙扎，芒特長期傷缺，博格巴自由身離隊，盧卡庫轉投國米，卡塞米羅狀態(tài)斷崖式下滑。

負責人才搜尋的Sportsology Group由前切爾西總監(jiān)邁克-福特執(zhí)掌，該公司稱他們致力于用國際顧問網絡解決核心挑戰(zhàn)，這些變革領導者均擁有體壇商界已驗證的成功履歷。

與此同時，曼聯(lián)前球探總監(jiān)斯蒂芬-布朗已在領英確認離職，他發(fā)文表示：“未來數周可能有更多球探及招聘分析師離開曼聯(lián)，若有俱樂部正在加強球探體系建設，無論國內國際，本人可提供相關人才推薦。離職員工具備精益求精的職業(yè)精神，擁有精準的評估能力、深厚的市場認知及足球人脈，都是兼具務實精神與協(xié)作能力的優(yōu)秀人才。”